
وبینار آشنایی با تسهیلات نظام وظیفه ویژه شرکتهای دانشبنیان و فناور برگزار شد.
به گزارش مرکز شرکتها و موسسات دانشبنیان پروبیز:
برگزاری وبینار «آشنایی با تسهیلات نظام وظیفه ویژه شرکتهای دانشبنیان و فناور»
وبینار «آشنایی با تسهیلات نظام وظیفه ویژه شرکتهای دانشبنیان و هستههای فناور» با حضور مهندس مقدسپور، کارشناس نظام وظیفه مرکز شرکتها و موسسات دانشبنیان پروبیز در روز سهشنبه 31 تیرماه 1399 برگزار شد. در این وبینار، مهندس مقدسپور ضمن اشاره به تاریخچه خدمات ارائه شده در حوزه نظام وظیفه تخصصی، به تشریح نکاتی در ارتباط با فرایندهای مرتبط با تسهیلات نظام وظیفه تخصصی جاری در پروبیز، شرایط فرد متقاضی دریافت تسهیلات و همچنین شرایط شرکتهای دانشبنیان و فناور پرداختند.
به کارگیری نخبگان فناور در راستای توسعه اقتصاد دانشبنیان
مهندس مقدسپور در ارائه تاریخچه سیر و تکامل حمایتهای انجام شده در خصوص نظام وظیفه تخصصی عنوان کردند: «بهکارگیری نخبگان در رفع نیازهای کلیدی کشور و در صنایع دفاعی و ارگانهای دولتی از سال 1387 و با تعامل بنیاد ملی نخبگان و ستاد کل نیروهای مسلح، با حمایت از المپیادیها، رتبههای برتر کنکور سراسری و مخترعان آغاز شد. این روند با دو جهش کلیدی در سالهای 1394 و 1396 ادامه یافت و در نهایت در سال 1397 به صورت حمایت از اعضای کلیدی و بنیانگذاران شرکتهای دانشبنیان برای انجام خدمت سربازی در قالب امریه و انجام پروژه جایگزین خدمت در شرکتهای دانشبنیان توسعه یافت.»
تسهیلات نظام وظیفه تخصصی در 3 عنوان کلی طبقهبندی میشوند.
مهندس مقدسپور به منظور ارائه یک دید کلی از فرایندهای جاری در حوزه نظام وظیفه تخصصی عنوان کردند: «انواع فرایندهای نظام وظیفه تخصصی جاری در پروبیز به 3 شکل امریه (یا به اصطلاح وظیفه مامور) در شرکتهای دانشبنیان، پروژه جایگزین خدمت در شرکتهای دانشبنیان و پروژه جایگزین خدمت در صنایع دفاعی و کشوری در حال انجام میباشند.» وی در ادامه افزود: «بهرهمندی از هر یک از این تسهیلات نیازمند شرایطی است که فرد متقاضی بایستی از آنها برخوردار باشد.»
به منظور بهرهمندی از تسهیلات نظام وظیفه، کسب امتیاز علمی و فناورانه لازم و ضروری است.
مقدسپور در برشمردن شرایط لازم برای افراد متقاضی دریافت تسهیلات نظام وظیفه تخصصی شرکتهای دانشبنیان و فناور در هر سه مقطع کارشناسی، کارشناسی ارشد و دکتری، کسب امتیاز علمی و فناورانه را لازم و ضروری دانست؛ همچنین عنوان کردند: «فرد متقاضی بایستی به عنوان یک عضو کلیدی و به صورت تمام وقت، در شرکت دانشبنیان مورد نظر مشغول به فعالیت بوده و دست کم در 3 ماه اخیر دارای سابقه پرداختی تمام وقت بیمه در همان شرکت باشد.»
اولین شرط برای هر شرکت دانشبنیان به منظور جذب متقاضیان تسهیلات نظام وظیفه، ارائه اظهارنامه مالیاتی میباشد.
شرایط لازم برای شرکتها به منظور جذب متقاضیان تسهیلات نظام وظیفه تخصصی، از دیگر عناوینی بود که مهندس مقدس پور در این وبینار به تشریح آن پرداخت. وی در این خصوص گفت: «اولین شرط برای هر شرکت دانشبنیان به منظور جذب متقاضیان تسهیلات نظام وظیفه، ارائه اظهارنامه مالیاتی میباشد؛ شرکت بایستی با استناد به این اظهارنامه اثبات نماید که صرفا در حوزه پروژه و امریه دارای میزان درآمدی بیش از یک میلیارد ریال است.» وی در ادامه عنوان کرد: «شرکتها در صورت عدم ارائه اظهارنامه میتوانند با ارائه مستندات مبنی بر اثبات فروش فصلی حداقل 500 میلیون ریال و یا ارائه لیست حداقل 20 نفر از اعضای دارای بیمه در شرکت، به جذب متقاضیان بر حسب تعداد سهمیه بپردازد.»
سهمیه شرکتهای دانشبنیان و فناور به منظور جذب متقاضیان دریافت تسهیلات نظام وظیفه افزایش خواهد یافت.
مقدسپور در پایان سخنان خود، در ارتباط با محدودیت فعلی در ارائه سهمیه به شرکتهای دانش بنیان و فناور گفت: «تاکنون در حدود 5200 شرکت دانشبنیان و فناور مورد ارزیابی قرار گرفتهاند که با توجه به محدودیتهای موجود، بهرهمندی از تسهیلات برای تمامی این شرکتها به صورت همزمان امکانپذیر نیست، اما امیدواریم با ادامه تعاملات میان پروبیز و ستاد کل نیروهای مسلح، سهمیه شرکتها تا حد چشمگیری افزایش یابد.»
در پایان این وبینار، شرکت کنندگان محترم سوالات و ابهامات خود را در ارتباط چگونگی بهرهمندی از تسهیلات نظام وظیفه تخصصی مطرح کرده و مهندس مقدسپور به این سوالات پاسخ دادند. لازم به ذکر است فایل ویدیویی این وبینار و همچنین پاورپوینت مدرس، هفته آینده از طریق وبسایت daneshbonyan.ir در دسترس قرار خواهد گرفت.